Cómo ser casado con alguien más

Answer 1

Por azar, por olor (que depende de los genes y los sistemas inmunológicos), por grupos similares de personas (moldes / religión / …), por edad, por género, por madurez psicológica (por ejemplo, nivel de dependencia de otros), por personalidad, por personalidad rasgos (por ejemplo, 5 grandes), por tamaño, peso, atractivo visual, por inteligencia (como IQ / memoria de trabajo), por pasatiempos, por idiomas que habla y muchos más.

Answer 2

Primero debe ser creer en uno mismo, y luego identificar el objetivo, hay acciones. No podemos dejar que los demás vean lo suyo. Esforzarse por aprender, dominar una amplia gama de conocimientos, al menos tener una habilidad. Mire en la comunidad, Aprendan unos de otros, no solo pueden hacer el fondo de las ranas.

Debería tener un cierto conocimiento de gestión, pero también tener un alto nivel de gestión y habilidades de gestión, que es: ver el problema para tener una cierta altura; tener los ríos Heiner abiertos de mente; tener suficiente estrategia y coraje; Y atreverse a asumir la responsabilidad por el coraje y el coraje y así sucesivamente. Pero todo esto es todo con sus excelentes cualidades morales y la alfabetización como la línea de fondo. Con estas condiciones, podemos identificarlo o llamarlo un buen gerente o experto en administración.

1. Los gerentes excelentes se enfocan en las metas y el rendimiento, pueden afectar los resultados operativos de la unidad de las personas.
2. Dado que el objetivo del trabajo es mejorar el rendimiento general, qué contribución pueden hacer y cómo motivar a los demás para que hagan su propia contribución, quien toma las decisiones debe ser consciente de ello.
3. Los gerentes y gerentes, en sí mismos son una comunidad contradictoria, las personas no son perfectas, conocen bien a las personas, ven lo que una persona puede hacer, no pueden hacer nada, la persona promedio es todo lo contrario.
4. En sí mismo posee una alta inteligencia emocional, su despiadado su cariño en la armonía y unidad de su cuerpo.
5. Los intereses colectivos son siempre mayores que los intereses personales. Las personas pueden ser humilladas por la situación en general, se atreven a asumir la responsabilidad, no importa cómo el proceso sea difícil, tuerce y gire.

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