La discriminación basada en la raza en la contratación es ilegal en los cincuenta estados. Si le preocupan las posibilidades de ser contratado, me concentraría más en los estados donde hay más empleos en su campo y / o una mejor economía.
Una vez que encuentre una lista corta de estados a los que le gustaría mudarse, investigue compañías. Decida qué compañías en esos estados se ven prometedoras y envíe sus hojas de vida.
Kaiser Permanente tiene un programa de diversidad robusto que comienza con un CEO afroamericano. Dudo que encuentres mucho racismo institucionalizado en esa compañía.
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