Puede ser más fructífero centrarse en el comportamiento en sí mismo que en una etiqueta para una persona. Esto me parece un tipo de retórica , si lo piensas como una manera de persuadir a otros para que ayuden a hacer que ese cambio en la conversación suceda. Ninguna conversación puede cambiar sin la participación voluntaria de al menos dos de las personas en ella.
Evitaría un término para la persona misma porque eso conllevará un juicio de valor de la naturaleza de los objetivos de esa persona y / o el nivel de autoconciencia sobre lo que están haciendo. Todos tenemos razones para hacer esto en un momento u otro, y hay todo tipo de motivaciones (buenas y malas) detrás de querer dirigir una conversación en una dirección particular.