¿Cuáles son algunas formas de terminar cortésmente las conversaciones con las personas con las que está discutiendo?

Answer 1

Bueno, primero que nada, lamento no haber respondido antes y agradezco la solicitud para que responda esto.

En segundo lugar, quiero decir que esta dificultad nunca debe impedirle hablar sobre lo que cree y por qué lo cree. En cierto sentido, siento que si uno permite la presión de posiblemente entrar en una discusión acalorada, o tal vez sufrir ostracismo, lleva a esa persona a rechazar la discusión, entonces la lógica ha sido derrotada. De hecho, parece que gran parte de la filosofía nació y busca la dialéctica para progresar.

Ahora, a una respuesta más directa a su pregunta. Primero, no te enojes tú mismo. Es tentador, pero no lo hagas. En segundo lugar, estar dispuesto a alejarse. Nadie se lastimó nunca al renunciar a un debate o discusión. Tercero, (y probablemente uno de los más difíciles) es no tener miedo de admitir que estás equivocado. Tiene una mente abierta. Esto no quiere decir que debe verificar todas sus presuposiciones en la puerta, eso es imposible. Pero, esté dispuesto a ver el argumento de la otra parte y esté dispuesto a buscar las debilidades en el suyo. En relación con eso, siempre dale a tu “oponente” el beneficio de una duda. ¡No caracterices las opiniones de tu oponente! Echa un vistazo a este interesante sitio sobre este concepto: [Argumentos efectivos] Explica la perspectiva de tu oponente. Básicamente, para evitar que la discusión se convierta en inutilidad, asegúrate de no configurar un hombre de paja para atacar. Solo discute lo que realmente dicen, no lo que crees que están diciendo. Siempre hay premisas suprimidas, asegúrese de hacer todo lo posible para tenerlas todas en cuenta al responder.

No pretendo tener ninguna sabiduría especial aquí, de hecho, he sido víctima de muchas discusiones sin valor, ni estoy diciendo que esta sea una lista de alguna manera exhaustiva. Solo haz lo mejor que puedas, sé honesto y disfruta tus discusiones.

Answer 2

Me gustaría mencionar que hay grados de cortesía, descortesía y todos los matices intermedios. Pensar que uno tiene que ser extremadamente educado o correr el riesgo de ser extremadamente descortés es una de las preocupaciones que causa que algunas personas eviten por completo los temas delicados. ¿Cómo se logrará algo si nadie puede hablar?

Supongo que tiene algo que ver con el nivel de comodidad de uno y mi experiencia es que uno puede seguir las pautas de quienes estén teniendo una conversación sobre cuál es su nivel de comodidad.

No quiere decir que solo porque alguien demuestre que se siente cómodo con ser menos educado o más grosero significa que uno necesariamente debe corresponder.

Los argumentos también pueden tener contenido de información que no esté relacionado con un indicador de cortesía. Afortunadamente, algunas personas están más interesadas en el contenido que en los dramáticos. Desafortunadamente, algunas personas prefieren lo dramático sobre el contenido. El drama suele ser una indicación de contenido deficiente.

Más a la pregunta, mi sugerencia para poner fin a un desacuerdo en un tono más ligero es evitar la provocación en el drama, dejar que el otro esté escuchando de manera obvia para establecer modales, y tomar el camino más alto cuando sea posible. Yo agregaría que no permita que el tema de los modales se use como un cierre para callarte. Si tienes algo de contenido que decir que no es solo drama, por supuesto dilo. Si su compañero de conversación se ha quedado sin contenido y ha recurrido solo al drama, ese es el momento. Hora de terminar la conversación.

Answer 3

Comience por calmarse lo mejor que pueda. Alejarse de la discusión activa. En lugar de pensar en lo que podría decir para refutar, escuche realmente lo que la persona está diciendo. Simpatice con la persona misma y sus sentimientos, independientemente de cuánto pueda estar en desacuerdo con lo que está diciendo. Dígale que valora su relación con ella más de lo que le importa ganar un argumento. Encuentra algunos puntos en común. Reconoce en lo que estás de acuerdo. Trate de encontrar algo de humor en la situación.

Answer 4

“Tengo que pensar en eso. Déjame volver contigo. Y luego hazlo. O simplemente diga: “Mira, esto no parece ir a ninguna parte. Probemos un nuevo tema “.

Otra opción es comenzar a hacerles preguntas como: “¿Por qué te parece tan convincente?” O “¿Cómo sabes que eso es cierto?” Por lo general, no lo han pensado bien y ellos serán los que quieran terminar la discusión.

Pero hagas lo que hagas deja la puerta abierta. No hay necesidad de que termine en un suspiro.

Answer 5

Supongo que estamos hablando de discutir con alguien que conocemos y nos importa, porque si no, no estaremos discutiendo o queriendo alejarnos de la discusión.

En cuanto a la pregunta, yo personalmente no soy un experto en ser serio. Sin embargo, soy genial como escapista, así que normalmente termino diciendo: ¿sabes qué? vamos a buscar algo para comer o beber “o” está bien, estamos en los equipos opuestos en este caso, pero vamos a jugar las siguientes entradas mañana “o algo en ese tono …

Answer 6

Siempre que me haya dejado arrastrar a una discusión (¡desprecio la discusión!), Podría esperar a que la otra persona respire e interrumpa, o si no parece que necesiten respirar pronto, acabaría de toparse, quizás con mis dedos en su mano o brazo para llamar su atención. Entonces yo diría:

¿Sabes que? Somos muy buenos amigos, y no es productivo para nosotros discutir entre nosotros de esta manera. ¿Por qué no ponemos esto en espera por ahora y esperamos hasta que estemos más tranquilos y tranquilos y luego lo saquemos para discutirlo más tarde? Tal vez no seamos tan apasionados de nuestras opiniones entonces.

O algo así. Ella probablemente estará de acuerdo con tu idea, y puedes abrazar y besar, sonreír y ser parte de tus amigos. Luego, cuando decida hablar de nuevo, hágalo durante el almuerzo o sentado en un lugar tranquilo (¡pero no en una biblioteca!) E inténtelo de nuevo, pero con la estipulación de que ninguno de los dos interrumpirá al otro y escuchará lo que cada uno debe escuchar. di y luego dale a la otra persona la oportunidad de decir lo que piensa.

Esperemos que eso conduzca a una conversación más agradable y que nadie se enoje; use mucho “Veo lo que quiere decir” y “Estoy de acuerdo con eso, y …” Intente usar “y” en lugar de “pero” porque “pero ”Suena como un argumento. Esperamos que pueda encontrar un punto en común en el que pueda estar de acuerdo y resolver el problema de manera amistosa.

Answer 7

Solo levanta los brazos y respira hondo. Al mismo tiempo susurro, “¿Sabes qué?” Luego, una pausa “esto” Luego los arroja dramáticamente “¡es racismo!” Solo si el tema no es sobre el racismo, si lo es, entonces diga algo más al azar. Entonces aléjate rápidamente.

Answer 8

Mire, es obvio que los dos estamos apasionados por esto, incluso si estamos en lados opuestos. Puedo respetar eso, y espero que podamos estar de acuerdo en no estar de acuerdo. Déjame comprarte una bebida … Ahora, ¿qué hay de esos cachorros?

Answer 9

“Solo acordemos estar en desacuerdo”. Sonreír. Recuerda sonreir.