¿Estaba fuera de línea por pedirle al gerente que deje de llamarme ‘amor’?

Si te hizo sentir incómodo, está bien pedirle que te llame por tu nombre, pero la clave está en cómo vas a pedir esto. Su solicitud para esto se trata de “usted” y no del gerente en esta circunstancia, según cómo describe el lugar de trabajo, por lo que su solicitud debe reflejar esto.

Es posible que desee considerar cómo está definiendo “100% profesional”, ya que esto puede parecer rígido, frío, hostil y crear relaciones laborales incómodas, especialmente en entornos más informales. En mi trabajo a menudo encuentro que las personas que son descritas en esos términos por sus compañeros de trabajo, compañeros y gerentes se sorprenden al saber que es así como los demás las perciben. Sin embargo, es la razón principal por la que se les pide que desarrollen sus habilidades para trabajar con otros.

Creen que están siendo “profesionales” y, si bien es importante ser profesional, es aún más importante entender lo que eso significa y tener buenas relaciones de trabajo con los demás.

Podría considerar tener una discusión con su gerente acerca de esto y pedirle comentarios sobre su desempeño en términos de trabajar con otros.

Si amablemente le pidió que se abstuviera, entonces, su solicitud fue apropiada. Me lo han pasado con chicos (con los que no estuve involucrado románticamente y no eran amigos). Sin embargo, no en el lugar de trabajo. Ser referido como miel, nena, cariño y similares. Ya que no tenían más de 70 y 80 años (algunos hombres de una generación y era más antiguos usaban palabras así) o del sur (donde es solo una parte de la forma en que se dirigen entre sí), digo, ya que no mi pareja o un amigo cercano, preferiría que no usaran los términos de cariño en mí. Todos se disculparon y dejaron de hacerlo.

¿Es tu manager del sur o británico? Incluso si lo está, si no te sientes cómoda con eso, debería detenerse. Quién sabe, otros podrían haberse sentido de la misma manera y se alegran de que haya hablado. Además, algunas personas usan palabras afectuosas no como se pretende, sino para trivializar y hacer que la otra persona se sienta menos que, especialmente, si la persona que lo hace está en una posición de supervisión.

¿Te llamó “amor” sin ningún tipo de insinuación sexual detrás de esto? Y le pediste a ella que no hiciera eso. Sí. Estabas fuera de línea. Te trataron muy bien y decidiste poner una tabla entre los dos. En el mejor de los casos, fue una mala idea y, en el peor, fue bastante grosero. Le faltó el respeto a su naturaleza amistosa y su expresión de ello sin otra razón que para ponerla en su lugar. Usted insinuó lo que dijo directamente aquí, y eso es lo que cree que no es profesional. Más aún, mi apuesta personal es que no lo habrías hecho a un tipo que te llamó “amigo” o “amigo” o algo así. Su género jugó un papel. Si quieres ser muy consciente de cómo interactúas con las mujeres en el trabajo, no las elijas para ser un gilipollas. No haga que la gente se ponga de puntillas a su alrededor por temor a molestarlo con un término informal.

Después de todo, no es como si ella te llamara, “Joder, joder”.

No puede elegir la atmósfera en el lugar de trabajo a menos que decida irse a otro lugar. En tu caso, eso es algo bueno. Creo que encontrarás que esos lugares menos casuales son un gran dolor en el culo para trabajar en muchos niveles.

Tu preguntaste. Tal vez ella lo recuerde.

Es algo que se hace sin malicia detrás de él, o cualquier otra cosa que no sea algo a lo que ella estaba acostumbrada.

No es como querida o cariño, es hola amor, y solo amigable.

Ella puede ser bastante profesional también.

Si ella no recuerda y se desliza, sonríele. Es una cosa pequeña.

Aquí está la cosa, si ella llama a todos que no habría dicho nada. Pienso que puede ser que usted deba aligerarse y darse cuenta de que puede ser una norma cultural para que ella se dirija a las personas como tales. Ella es una “oportunidad de amor” igualitaria, ya que todos reciben el mismo tratamiento.

Pero, ay, si te sientes incómodo, tienes derecho a decir algo. No estaba fuera de lugar, usted también tiene derecho a sus sentimientos. Puede ser que su norma cultural no sea abordada con cariño. Espero que ella no se lo tomara en serio ni tan seriamente como tú.

De cualquier manera, trata de ser tolerante con los demás y elige tus batallas sabiamente.

No, si lo preguntas de manera neutral, educada, no estabas fuera de lugar. Aunque otros pueden no sentirse de la misma manera que usted, hay mucho que decir sobre su enfoque. La mayoría de las personas consideraría inadecuado que un subordinado llame al “amor” de un gerente. No hay razón para que esto no se aplique en ambos sentidos.

No. Los tiempos han cambiado para él. Esto es normal para él. Sin embargo, tiene un excelente sentido de cómo resolver este problema. Muchas personas están aterrorizadas acerca de cómo responder a esta situación.

Si hay algún retroceso, creo que también sabrás qué hacer.

Bueno, puedes actuar profesionalmente sin incomodar a los demás. Ella te llama “Amor” no es una conducta no profesional por tu parte, pero decirle al gerente que se detenga, ciertamente fue una conducta no profesional hacia un gerente, si ella es tu gerente. Hiciste su vida más complicada exigiendo una consideración especial. Puede que le funcione a usted en este caso, pero no me convertiría en un hábito, se convertirá en una fuente de ridiculización para usted, y el Sr. Tal y tal se convertirá en el chiste de una broma sin fin.

No, no estabas fuera de lugar, ella misma probablemente sabe que tienes razón.
Si soy honesto, no me quejaré si todos los demás lo aceptan, quiero decir que no es la mejor razón para ser el hombre extraño.

Quiero decir que si ella llama a todos “amor”, quizás esté muy ocupada y no tenga tiempo para concentrarse en Pequeñas cosas, como los nombres.

Yo mismo no me quejaría si ella trata a todos por igual, pero también creo que no estaba fuera de línea, es completamente razonable pedirle a alguien que lo llame por su nombre.

No estás tan fuera de lugar como aquellos que siguen exigiendo que todos se dirijan a ellos, no con el pronombre correcto sino con el pronombre de su elección … están fuera de línea incluso si fue una reunión informal en un bar.

Depende, si siempre se lo dicen a todo el mundo como dicen algunos, entonces eso fue un poco caprichoso y solo estabas siendo un imbécil y lo sabes.

Si eso es solo algo que te dicen y en la noción de que quieren algo de ti, entonces espero que hayas preguntado o hablado con ellos primero. Si no se detuvieron después de que les pediste que lo hicieran, en ese caso, no, no lo hiciste.

Le sugiero de todo corazón, Sr. Smith, que reconsidere su uso de la palabra “permanecer” en su oración que contiene la palabra “profesional”, ya que no solo ha roto una regla fundamental de la etiqueta de la oficina, la ha roto.

Sin embargo, dado que usted es tan “consciente” de su conducta, tan “formal” en su comportamiento, y casi tan perfecto en todos los aspectos, seguramente ya esté al tanto de esto.

¿Te recuerdo el propósito de la etiqueta? Es para evitar molestias a toda costa. Si bien su solicitud de que su supervisor “use su nombre” en lugar de un coloquialismo amistoso puede parecerle inocua, o incluso noble …

En cambio, parece que has olvidado tu lugar.

Uno nunca corrige al supervisor y, a menos que experimente una discriminación real (lo que no parece ser el caso: aquí aparece [su administrador] trata a todos de manera similar), uno siempre está empleado a voluntad.

Si realmente no pudieras soportar la presión … bueno … creo que la solución es obvia.

¿Por qué estabas tan insultado? Si fuera un gerente masculino para mí y él me llamara “amor” y supiera que él llamaba a todos este cariño, no me insultaría. Hay demasiado odio en el mundo y mejores cosas para enfadarse. Si un gerente te trata como si todos los demás se callaran. Enojarse por las cosas grandes en la vida.

Usted no estaba fuera de línea per se, pero sí necesita tomar una píldora para el resfriado, Bill.

(Sé que su nombre puede no ser “Bill”, es solo una expresión)

Es probable que los términos de cariño con los que se dirige a sus subordinados sean más un reflejo de una personalidad dulce, que cualquier tipo de insensibilidad a la corrección política. Desafortunadamente, al llamarla, ya has creado una vibra innecesaria de tensión entre ti.

Si ese no fuera el caso, no harías la pregunta en primer lugar.

No estabas fuera de lugar.

Pero es posible que desee alegrarse. Ella te está llamando y a otras les encanta hacer una relación de trabajo más relajada. Ahora, bien o mal, has hecho las cosas difíciles entre ustedes dos. Incluso si ella no lo muestra.

No, no lo eres. El amor es un término de cariño y podría confundirse fácilmente con otra cosa; Un movimiento romántico o incluso más siniestro, un potencial depredador sexual.

Si la excusa es ser amigable, una sonrisa está bien.

Usted tiene derecho a pedir ser llamado por su nombre y no por cariño. Creo que mientras fuiste educado y no le preguntaras delante de todos, está bien.